上海创智学院:AI拔尖人才培育的机制创新试验

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上海创智学院,这所成立不足两年的新型人才培养机构,正成为观察中国AI人才战略的重要窗口。2026年8月5日,上海市委书记陈吉宁再度到访调研,明确要求优化办学模式、提升原始创新能力,全力打造人工智能顶尖人才培养新高地。此前,陈吉宁曾于2025年9月调研该学院,彼时强调要发挥“尖兵”作用,引领技术潮流。

与传统高校“课程-论文-毕业”的标准化流程不同,创智学院自2024年9月启动以来,便尝试构建一套面向真实产业难题的“研创学”一体化生态。学院负责人指出,科研、创业与人才成长之间的边界正在消融,未来的创新团队必须在真实市场中验证价值。为此,学院打破学科壁垒,联合头部企业和科研机构,围绕全球科技前沿组织攻关,学生的成果未必停留在论文层面,而可能转化为开源项目、基础模型甚至创业公司。

在人才筛选上,学院刻意避开“全能型”标准,转而发掘敢于冒险、逆向思维、内驱力强的偏才与奇才,并对高挑战项目采取宽容失败的态度。导师与学生之间更接近科研伙伴或创业合伙人的关系。目前,学院已孵化26家师生企业,其中17家由学生创立,整体估值超40亿元。从行业趋势看,这种“边研究、边创业、边育人”的模式,或将成为AI时代高等教育改革的重要参考方向。

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相关问题

上海创智学院在人才培养模式上有哪些独特做法?
该学院打破了传统高校的标准化培养路径,不按学科和专业划分,而是围绕真实产业难题组织科研,强调在真实市场中验证价值。同时,学院鼓励学生将成果转化为开源项目或创业公司,并采用宽容失败的评价机制,重点支持具有冒险精神和逆向思维的偏才、奇才。
上海创智学院目前取得了哪些阶段性成果?
截至2026年,学院已孵化26家由师生共同创立的企业,其中17家由学生独立创立,整体估值超过40亿元。此外,学院在推动教育科技人才一体化方面形成了可复制的经验,为上海建设人工智能创新高地提供了支撑。
为什么说上海创智学院的探索具有行业示范意义?
在AI技术快速迭代的背景下,传统教育模式难以跟上产业需求。创智学院通过“研创学”一体化机制,将科研、创业与人才培养深度融合,为全国高校提供了改革样本。这种模式有助于加速科研成果转化,培养兼具科学家精神和企业家素养的复合型人才。

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